经济指标

养育年轻人是一项代价高昂的事业,往往会影响个人未来的生存或繁殖前景。因此,个人有必要找到方法确保他们在繁殖和养育后代上花费的精力得到充分利用生物学快报在线发表的一项新研究显示雄性蓝山雀(Cyanistes caeruleus)正在这样做...更喜欢为戴防晒霜的女性更加努力工作这一切都会在一瞬间变得有意义;性伴随选择理论预测,与有吸引力的配偶配对的个体应该投入更多的生育 - 通过产生更多的后代或为后代提供更多的照顾 - 而不是那些不那么有吸引力的配偶。这被称为差异分配,并且预期因为由这些配对产生的后代应该继承有吸引力的父母的质量(如果吸引力表明遗传质量)差异分配也可以相反的方式个体可能最终投资较少的后代,如果与不吸引人的配偶(负差异分配)配对通过减少对“次优”后代进行投资,个体可以为更加有吸引力的配偶节省能量用于未来的繁殖尝试一般来说,对雌性进行差异分配和研究这是有意义的,因为在大多数动物中,雌性在评估配偶时更挑剔并且为他们的后代投入更多的资源然而,在许多鸟类中,雄性也有助于饲养雏鸡,这可能导致雄性和雌性的分配差异。蓝雀,一种欧洲的小雀形目似乎是这种情况,父母双方投入巨资喂养大巢(每窝通常超过10只小鸡!)蓝色山雀有吸引力的颜色 - 黄色的乳房和腹部,橄榄绿色的背部,尾巴上有蓝色的点缀,翅膀和头部与鸟类中看到的许多其他蓝色一样,这个蓝色结果紫外线比蓝色更多 - 对我们来说是看不见的,但对于那些有紫外线敏感眼睛的鸟类却看不到。事实上,很长一段时间,男性和女性的蓝色山雀被认为颜色几乎相同但是当研究人员开始测量羽毛颜色时紫外线范围他们认识到雄性蓝色山雀的紫外线比雌性大得多在一些蓝色山雀种群中,具有紫外线重色色调的雄性被认为对女性来说更具吸引力荷兰蓝山种群中的情况就是如此。由Tobias Limbourg及其同事发表并在生物学快报的新论文中报道Limbourg及其同事的早期研究表明,当男性通过实验制造的紫外线较少时,女性投入较少的饲料给年轻人...通过对羽毛施加防晒霜这是一个明显的例子负差异分配但女性呢?女性紫外线反射对男性有吸引力吗?观察工作表明雄性不能与具有天然低紫外线羽毛的雌性配对,可以投入更多,而不是更少的投喂雏鸡。这很有趣 - 男性蓝山雀“喜欢”因为紫外线较低而看起来不像雄性的雌性吗?测试这个的最好方法是通过一个实验所以,在他们的新研究中,Limbourg及其同事再次到达防晒霜,但不是将它应用于雄性,而是将它应用于雌性。然后他们记录了雄性的喂鸡行为并对其进行了比较控制对,女性羽毛涂抹了非紫外线阻隔奶油结果证实了他们的怀疑:男性与紫外线阻断的雌性配对饲喂雏鸡的次数比雄性配对控制雌性这项研究的结果是明确的解释更加困难在大多数有趣的研究中,会产生更多问题。首先想到的问题是:低UV女性对男性的吸引力是什么?蓝色山雀的高紫外线与男性的质量有关,但证据绝不是压倒性的这些模式是否在女性中被逆转?为什么,如果减少紫外线会导致男性的进一步帮助,难道不是所有的雌性都会降低羽毛的紫外线反射率吗?这并不难实现,并且它在雄性和雌性中自然发生紫外线的反射率通过羽毛上的污垢积累而大大减少,并且已经表明,在雄性中,羽毛的紫外线颜色可以指示整理能力。状态良好的鸟类可以投入时间和资源进行羽毛护理,从而阻止紫外线着色的下降 另一种解释可能是,男性对后代护理的投入增加 - 当与紫外线阻隔的女性配对时 - 是由于应用防晒霜后紫外线反射率的突然变化,这可能表明男性健康状况不佳或因此情况,男性可能是在试图弥补女性对雏鸡的预期较低贡献在任何情况下,这都不太可能构成一般性解释,因为在奥地利的一个特定蓝山种群中发现了相反的模式。在这种情况下,雄性投入较少当与紫外线阻断的雌性配对时喂养雏鸡这些蓝山雀种群之间的行为差​​异很常见,并且作为一个清醒的提醒 - 我们不应该太快地从单一研究中提取深远的一般性结论,

作者:焦炔